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　　2月8日， “工会送岗位 乐业在江淮”工会就业援助行动正式启动，旨在帮助更多求职者实现就近就地就业，缓解企业“招工难”和求职者“找工难”，助力优化企业营商环境，推动实现更加充分更高质量就业，助推我市经济高质量发展 。

　　据了解，此次活动至3月底结束，这期间计划归集企业1000家，提供岗位10000个，帮助1000名以上求职者实现就业。前期，市总工会已在官网官微，市、县新闻媒体电视频道，以滚动字幕形式开展宣传；发动全市各级工会，通过悬挂横幅、标语等形式，扩大宣传范围，通过各类新闻媒体深入宣传工会就业援助行动及成效，提升活动影响力。

　　组织大调研。围绕企业“招工难”和求职者“找工难”开展调研，摸清底数，建立清单，分别组织工会干部进园区、进企业，全面开展企业招工用工需求调查，及时掌握企业用工计划、招工进度以及缺工人数、缺工工种、工资待遇等情况，建立企业用工清单。突出农民工、新就业形态劳动者、受疫情影响零就业家庭、困难职工家庭成员等重点群体，建立劳动者求职需求清单。

　　举办大招聘。线上招聘不断线，利用市总工会融媒体中心平台，选择“五群十链”缺工企业、重点民营企业，采取录播、直播的方式，通过淮北发布、淮北传媒发布、淮北工会等微信公众号及时发布企业招聘信息。同步开展网上专场招聘，采取“一企一码”快捷招聘方式，通过淮北工会微信公众号，每周3至4期，连续推送专场招聘活动。开展线下招聘活动，市县（区）两级工会于2月14日同步举办招聘会；2月15日后，市总工会及各县区采取灵活多样的方式分行业、分群体、分职业举办各类专场招聘活动。

　　提供大服务。开展集中走访活动，深入农民工、新就业形态劳动者、困难职工家庭等群体，面对面宣传市职工就业服务平台、提供就业选择和现场面试服务，实现网助就业“零距离”。实施创业援助行动，为有创业意愿的转岗分流职工、在档困难职工家庭成员等提供创业贷款贴息、生产资料支持，以创业带动就业。提供延伸服务，以“淮北工会网”为载体，开设“工会送岗位，乐业在江淮”专栏，开展“尊法守法·携手筑梦”公益法律服务网上行动，提供就业创业政策咨询、劳动法律援助等特色服务。